Mise à disposition
Renforçons nos compétences et profitons de nos savoirs
Qu’est-ce que c’est ?
Après un accord des deux parties, un salarié peut, sur la base du volontariat, être mis à disposition au bénéfice de l’entreprise ou de l’université à temps plein ou à temps partiel pour une durée déterminée.
Les conditions de travail, la mission et les moyens associés sont définis par un accord spécifique. Il existe d'autre forme de mise à disposition : le mécénat de compétence.
Pourquoi choisir un tel dispositif ?
- Se doter d’une compétence manquante
- Mener un projet collaboratif
- Renforcer les relations au sein d’un écosystème d’innovation
Après une dizaine d’années consacrées à la direction R&T d'Herakles (Groupe Safran), j’ai rejoint à temps partiel le pôle recherche, international, partenariats et innovation de l’université de Bordeaux, pour une mission de deux ans. Pour Airbus Safran Launchers, c’est l’occasion d'appréhender les grands changements opérés dans l'écosystème régional d'innovation par le PIA.
Fabrice Laturelle — Chargé de mission à la direction de la stratégie Herakles (Safran), détaché à l'université de Bordeaux
